Centro di ricerca, sviluppo e studi superiori in Sardegna, CRS4, società multidisciplinare che svolge principalmente la sua attività nell’ambito di progetti di ampia rilevanza con finalità di utilità pubblica e sociale oltre che adeguate ricadute economiche sul territorio, da il via ad un nuovo approccio al futuro della ricerca attraverso una nuova configurazione delle sue attività rendendole più snelle e interscambiabili tra loro, nonché all’avanguardia, consentendo così di dare sempre più lustro alla Sardegna.
Inoltre, ricerca e sviluppo tecnologico avranno come oggetto le tematiche legate all’intelligenza artificiale, alla gestione di grandi moli di dati, al calcolo ad alte prestazioni e al quantum computing, applicate alla società dell’informazione, all’energia e all’ambiente, alle bioscienze, all’aerospazio, all’informatica visuale, alle infrastrutture computazionali e ai progetti per le smart city.
Il nuovo approccio prevede: l’individuazione di un’area scientifica e di una tecnologica per ogni settore; l’attivazione di un ufficio di divulgazione delle discipline Stem (scienze, tecnologia, ingegneria e matematica) nelle scuole dell’infanzia e primarie di tutta la Sardegna; l’avvio di un ufficio marketing preposto alla commercializzazione dei prodotti del CRS4, siano essi software oltre che oggetti o installazioni, come ad esempio la piattaforma per la gestione delle emergenze; la creazione di un ufficio dematerializzazione per la fruizione di qualsiasi documento in formato digitale, finalizzata alla limitazione della materialità cartacea; la nascita di un settore dedicato agli “studi superiori” auspicabilmente in sinergia con le Università e le istituzioni che abitualmente svolgono attività formative, ad esempio per proporre scuole scientifico-tecnologiche di alto profilo.
Giacomo Cao, amministratore unico del CRS4: «La nuova configurazione aziendale mette al centro le potenzialità della ricerca scientifica e tecnologica allo scopo di apportare il maggior numero di risorse disponibili sul mercato e opera per valorizzare significativamente le risorse umane presenti, oltre a rendere più efficace ed efficiente il processo aziendale».
